미션 달성이 의사결정의 기준임을 이해하고
명확한 문제정의를 바탕으로 해결방법 고안하여
효과적인 소통 방법으로 전달
- 소통
- 형식적 보고 아닌 문제해결 중심
- 서로에게 건설적인 피드백, 탓하지 않기
- 미션 달성을 위해 솔직한 의견 발언하고,
나와 반대되는 의견에도 편안하게 얘기하기
- 협업
- 미션 달성을 위해 공동의 업무 진행
- 나의 업무 뿐만 아니라 타인의 업무를 도울 수 있는 범위 내에서 도울 수 있는 사람
- 업무 공유를 위해 배경, 히스토리, 마감일자를 육하원칙에 따라 전달
업무 내용 문서로 정리하고 노션에 위치 안내하여 전달
- 성장
- 함께 일하고 성장하는 문화
- 실험친화적으로 테스트하고 배우고 실수에 민감하지 않는 문화
- 상호 신뢰속에서 개인과 팀으로써 성공 달성
- 참고 (to 신입)
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고객 가치를 전달하는 기여자임을 알고, 적절한 책임감을 가지고 업무에 임해야 함
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모르면 모른다고, 어려우면 어렵다고 얘기하는 사람(by배민CCO)