문화
유연한 조직
- ‘님’호칭 사용, 다같이 편하게 소통하는 문화 지향
- 나이, 연차 상관없이 성과에 따라 실력으로 인정받는 문화 지향
업무 몰입 환경 조성
- 시차 출퇴근제 07~10 사이 라이프스타일에 맞게 조절
- 편리한 업무 공유 툴 활용
삶의 질 향상
- 월 복지비 제공
- 생일 선물
- 매주 수요일 1시간 커피타임
일 가정 양립
핵심가치
- 규율 기반의 자율성
- 근면성실한 팀원들의 팀웍으로 성과 창출하는 조직 지향
지켜야할 수칙
- 모든 일의 궁극적 목표는 고객창출과 고객만족이다.
- 업무 요청 24시간 이내 피드백을 준다.